当你被裁员时，你的情绪会暴涨，你的信心会受到严重打击，这感觉就像世界末日一样。在这段艰难时期，重要的是要记住，你并不孤单，你可以采取一些措施将消极的情况转变为积极的情况。所以，如果你最近被裁员，感觉有点迷茫，这里有一些关于如何应对这段不确定时期的建议。
不要太在意。
失业后，你常常会觉得自己是唯一一个经历这种经历的人。但不幸的是，事实是，裁员是工作世界中很常见的部分——尤其是现在！许多人正在经历或经历过类似的情况，与这些人谈谈他们如何处理这种情况可以帮助你感到放心，并缓解因环境而产生的压力。你被裁员的原因有很多，包括公司需要削减成本或彻底关闭；通常情况下，这不是你的错。不要让自己沉溺于失业的事实，尽量关注积极的一面，以及如何有效地处理这种情况。
了解自己的权利。
一旦发现自己将被裁员，了解自己的权利至关重要。检查合同以了解自己有资格 丹麦 whatsapp 数据 获得哪些权利始终是一个好主意。雇主在裁员时必须遵守许多规定，因此了解这些规定很重要，以确保雇主遵循正确的程序。如果您的公司只裁掉少数几个人，那么将考虑您的工作方面，包括您的出勤和纪律历史、工作标准、资格和您的总体经验。
为了确定您是否是不公平解雇的受害者，雇主必须采取以下措施：
• 以书面形式向您解释解雇您的原因。
• 如果您已在公司工作一至两年，您必须至少提前一周收到通知。
• 如果可能，尝试在公司内部为您提供其他工作。
如果您觉得自己受到了任何形式的虐待，您有权向就业法庭报告您的情况，以辩护您的案件。
修饰你的简历。
在职期间，简历可能被搁置一旁，但现在你即将开始找工作，因此保持简历的更新非常重要。研究最新的格式和风格，因为雇主的偏好经常变化，这会对你的申请成功产生很大影响。确保简历中包含了你上次更新简历后获得的任何额外技能，并强调与你申请的职位直接相关的经验。只要你调整简历以适应你申请的每个职位，你就有很大的成功机会。