Как учесть разрыв
Позвольте мне начать с того, что худшее, что вы можете сделать, .. это будет выглядеть неуклюже и на самом деле сделает зазор более заметным, это не выход!
Не лгите и не пытайтесь растянуть даты, ваши «факты» обязательно будут проверены, и серьезные несоответствия вернутся, чтобы укусить вас. Даже если вы придумаете сложную историю, чтобы замести следы, вы можете жить в страхе разоблачения… никто не хочет так жить.
Не искажайте суть вопроса. Большинство составителей резюме предпоч База мобильных номеров Панамы итают представление дат в формате «месяц и год». «Май 2006 г. – октябрь 2015 г.» – это прозрачный дисплей, «2006 – 2007 г.» может относиться к двухлетнему или двухнедельному периоду, лично я удивляюсь, почему кандидат не выразился яснее!
Заполняем пробел!
Это не ракетостроение [если вы на самом деле не работали в НАСА], пробел является негативным фактором только в том случае, если он либо необъяснен, либо детали немного размыты и потенциально уклончивы по своей природе, просто будьте честны!
Как бы вы ни решили объяснить, либо непосредственно в резюме, либо в сопроводительном письме, должно быть ясно: 1. Здесь есть пробел. 2. Причина пробела. 3. Какова бы ни была причина пробела, больше нет препятствий — например, если вы были больны, то вы полностью выздоровели.
Вам также следует подумать о чем-либо, что вы делали в это время, что можно было бы законно включить в ваше резюме, например, о любой волонтерской работе, которую вы выполняли, или о любых курсах или тренингах, которые вы прошли. Вы даже могли развить навыки как прямой результат перерыва в карьере.
это попытаться скрыть или уменьшить зазор
-
- Posts: 229
- Joined: Mon Dec 23, 2024 5:08 am